Controllo della busta paga dei lavoratori della Scuola, recuperati in 7 anni oltre 500mila euro

Riceviamo e pubblichiamo:

"Come FLC CGIL di Biella nella primavera del 2014 abbiamo lanciato una campagna di controllo e di verifica della busta paga di tutto il personale Docente ed Ata a tempo indeterminato delle nostre Scuole. Questa operazione, a prima impressione, era sembrata quasi “superflua”. Ma come, i dipendenti statali, quelli che per definizione hanno il posto fisso e percepiscono lo stipendio con la precisione e laregolarità di un orologio svizzero, hanno una busta paga sbagliata? Ebbene, in diversi casi sì, è proprio così!

Il blocco delle progressioni di carriera, il taglio indiscriminato del personale di segreteria e laburocratizzazione eccessiva delle pratiche amministrative hanno determinato per non pochi lavoratoriuna vera e propria situazione di “stallo stipendiale” con conseguente perdita di migliaia di euro. In questi cinque anni come FLC CGIL Biella abbiano controllato circa 750 posizioni individuali riscontrando errori negli inquadramenti stipendiali riguardanti circa il 10% dei controllati.

A seguito delle nostre verifiche – specifiche e singole per ogni Docente ed Ata che si è rivolto a noi – abbiamo finora fatto recuperare a 76 lavoratori un importo complessivo pari a 503.840€ lordi. Tra questi, un singolo lavoratore ha recuperato 23.265 €. Al momento in cui scriviamo abbiamo una ventina di ulteriori pratiche che stiamo portando avanti. Anche questi lavoratori riceveranno grazie al nostro intervento il corretto adeguamento stipendialeoltre agli arretrati (migliaia di euro!) loro spettanti. I controlli che effettuiamo sono gratuiti per tutti, iscritti e non iscritti alla FLC CGIL.

Per il controllo individuale è sufficiente farci pervenire un cedolino stipendiale recente e copia della ricostruzionedi carriera e di eventuali inquadramenti stipendiali successivi. Ogni informazione può esserci chiesta tramite email a biella@flcgil.it oppure direttamente nel nostro ufficio di Biella".