L’Agenzia di Accoglienza e Promozione Turistica Locale Biella Valsesia Vercelli scrl seleziona personale da assumere con contratto a tempo determinato, fino al 30.06.2022 prorogabile nei termini previsti dalla Legge, CCNL Turismo, addetto al servizio di informazione e accoglienza turistica per la sede di Varallo e altre sedi dell’Agenzia. E’ garantita la pari opportunità tra uomini e donne.
REQUISITI DI AMMISSIONE
Per l'ammissione alla selezione è richiesto il possesso dei seguenti requisiti:1. diploma di Scuola Media Superiore. Coloro che abbiano conseguito il titolo di studio all’estero dovranno comprovare l’equipollenza al titolo di studio conseguito in Italia;2. cittadinanza di uno degli Stati membri dell’Unione Europea3. godimento dei diritti politici;4. assenza di condanne penali, di procedimenti penali in corso, interdizione ed altre misure che escludano dalla nomina agli impieghi presso Pubbliche Amministrazioni, secondo le vigenti leggi;5. non essere mai stato destituito o dichiarato decaduto da un impiego presso una pubblica amministrazione,6. ottima capacità di espressione scritta e orale in lingua italiana;7. buona capacità di espressione scritta e orale di almeno 2 lingue straniere di cui inglese obbligatorio;8. conoscenza professionale dell’offerta turistica – nonché delle caratteristiche e attrattive culturali, storico-artistiche e ambientali – del territorio della Provincia di Vercelli;9. disponibilità alla flessibilità d’orario e a lavorare durante il fine settimana e nei giorni festivi;10. disponibilità a trasferte in Italia e all’estero;11. conoscenza dei programmi Office;12. conoscenza e capacità di utilizzo dei social network;13. comprovata esperienza nel settore turistico/promozionale/marketing territoriale/fiere in Italia e all’estero/incontri B2B/ workshop/eductour/press tour; 14. possedere l’idoneità fisica per lo svolgimento delle attività oggetto del presente avviso per le quali si propone la candidatura;15. possesso patente di guida di tipo B.I cittadini degli stati membri dell'Unione Europea, oltre a quelli sopraccitati, devono godere dei diritti civili e politici anche nello Stato di appartenenza o di provenienza. Saranno ritenuti requisiti preferenziali esperienze lavorative pregresse in un ufficio turistico oppure presso un tour operator specializzato nell’incoming ed eventuali altre esperienze turistiche a contatto con il pubblico. I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine previsto per la presentazione della domanda di ammissione alla selezione, nonché al momento della costituzione del rapporto individuale di lavoro.
CONTENUTO E MODALITÀ DI PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA DI AMMISSIONE
Il termine per la presentazione delle domande di ammissione scade il 7 giugno 2021 alle ore 13.00. La domanda di ammissione alla selezione, redatta in carta semplice, datata, sottoscritta in originale, corredata dalla fotocopia di un valido documento di riconoscimento (a pena di nullità) e compilata in conformità al modello allegato (A), dovrà essere trasmessa con una delle seguenti modalità: inviata mediante raccomandata A.R. ad ATL Biella Valsesia Vercelli, Viale Garibaldi, 96 – 13100 Vercelli consegnata a mano direttamente alla sede ATL di Varallo, Corso Roma, 38 trasmessa mediante casella di posta elettronica (PEC) certificata all’indirizzo atlbiellavalsesiavercelli@legalmail.it.Per le domande inviate a mezzo raccomandata A.R. non fa fede il timbro postale ma la data di ricevimento. Alla domanda il candidato deve allegare: curriculum vitae redatto secondo il formato europeo; fotocopia non autenticata di idoneo documento di riconoscimento in corso di validità, ai sensi dell’art. 38 del D.P.R. n. 445/2000, a pena di nullità della domanda.
L’ATL Biella Valsesia Vercelli non assume alcuna responsabilità per la perdita di comunicazioni dipendenti da inesatta indicazione del recapito da parte del candidato oppure dalla mancata o tardiva comunicazione del cambiamento del recapito indicato nella domanda, né per eventuali disguidi postali o comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore. Le domande non sottoscritte, spedite o consegnate oltre il termine di scadenza, non compilate con le indicazioni riportate nel fac-simile o mancanti del documento di riconoscimento in corso di validità non verranno prese in considerazione.
FORMAZIONE DELLA GRADUATORIA E PROVA D’ESAME
I candidati aventi tutti i requisiti sopra indicati verranno convocati via e-mail per un colloquio selettivo con la Commissione Esaminatrice presso la sede operativa dell’ATL Biella Valsesia Vercelli, in Corso Roma n. 38, Varallo o presso la sede legale in Viale Garibaldi n. 96 Vercelli. I candidati ammessi allo svolgimento della prova dovranno presentarsi nel giorno, luogo e orario indicati nella mail muniti di un documento di riconoscimento in corso di validità. La mancata presenza nel luogo, giorno e orario di convocazione equivale a rinuncia.
Per la formazione della graduatoria i concorrenti dovranno sostenere:1. una prova d’esame orale (atta a valutare la professionalità del candidato e la sua conoscenza delle lingue straniere)2. un colloquio attitudinale che si intenderanno superati con il conseguimento di una votazione di almeno 70 punti su 100 complessivi.
COMMISSIONE ESAMINATRICE
Un’apposita commissione convocata da ATL Biella Valsesia Vercelli esaminerà le domande al fine dell’individuazione dei soggetti invitati al colloquio individuale. La Commissione potrà avvalersi dell’ausilio di esperti per lo svolgimento della prova d’esame.
GRADUATORIA DEI CANDIDATI
Sulla base della valutazione formulata dalla Commissione esaminatrice, al termine della prova d’esame orale e del colloquio attitudinale, verrà stilata una graduatoria che verrà pubblicata entro il giorno 25 giugno 2021. La graduatoria verrà formata sulla base dei punteggi conseguiti da ciascun candidato nella valutazione dei titoli, nella prova d’esame e nel colloquio attitudinale. Il punteggio finale sarà calcolato in centesimi. I candidati, per essere considerati adeguati al profilo oggetto del presente avviso, devono conseguire il punteggio minimo di 70/centesimi. In caso di rinuncia o di decadenza di un vincitore l’ATL Biella Valsesia Vercelli si riserva la facoltà di procedere allo scorrimento della graduatoria, limitatamente a coloro che hanno conseguito il punteggio minimo di 70/centesimi.
ASSUNZIONE
Il candidato prescelto, in possesso dei requisiti richiesti, sarà assunto con decorrenza 1 luglio 2021 con contratto a tempo determinato fino al 30 giugno 2022, previa sottoscrizione del contratto individuale di lavoro, con inquadramento al 4° livello del CCNL Turismo, compatibilmente con la normativa vigente a quella data. L’ATL Biella Valsesia Vercelli si riserva di prorogare ed eventualmente di trasformare il contratto alla scadenza, nei termini previsti dalla Legge . Si riserva altresì di stipulare, entro il periodo di efficacia della graduatoria, successivi contratti a tempo determinato per eventuali sopravvenute esigenze, in conformità alla normativa vigente.
PUBBLICITÀ
Il presente avviso resterà pubblicato sul sito www.atlvalsesiavercelli.it a partire dalla data odierna. Tutte le comunicazioni relative ai risultati della presente selezione saranno effettuate esclusivamente mediante iscrizione nel suddetto sito istituzionale.
TRATTAMENTO DEI DATI
Ai sensi del decreto legislativo 30/6/2003, n. 196, recante "Codice in materia di protezione dei dati personali", l’Agenzia di Accoglienza e Promozione Turistica Locale Biella Valsesia Vercelli si impegna a rispettare il carattere riservato delle informazioni fornite dal candidato. Tutti i dati personali forniti dai candidati saranno trattati esclusivamente per le finalità connesse e strumentali all’espletamento della procedura selettiva ed alla eventuale successiva stipulazione e gestione del contratto individuale di lavoro. Il conferimento dei dati ha natura obbligatoria e, in caso di rifiuto a fornire i dati stessi, la partecipazione alla procedura selettiva non potrà avere luogo. Il trattamento dei dati viene effettuato, anche con il supporto di strumenti informatici, in conformità a quanto previsto dal decreto legislativo n. 196/2003.
DISPOSIZIONI FINALI
Atl Biella Valsesia Vercelli si riserva, se necessario, di sospendere, modificare o revocare il presente avviso nonché di prorogarne o riaprirne il termine di scadenza.
SU